Sekcja Opieki działająca przy IPP jest największą organizacją wspierającą polskie firmy delegujące opiekunki.

Ze wsparcia IPP korzysta co roku ponad 2100 firm zajmujących się transgranicznym i nowoczesnym zatrudnieniem, w tym ponad 300 agencji opieki.

Sekcja Opieki IPP i działający przy IPP Instytut Opieki są organizacjami niezależnymi od wielkich firm opiekuńczych dominujących na rynku, od dużych agencji pracy oraz od inwestorów finansowych zaangażowanych w biznes opieki. Misją Sekcji Opieki IPP i Instytutu Opieki jest utrzymanie wysokiej zyskowności legalnego delegowania przy jednoczesnym zagwarantowaniu wysokich realnych wynagrodzeń dla personelu delegowanego. IPP i Instytut Opieki wspierają małe i średnie polskie firmy delegujące opiekunki do Niemiec. Przeciętna wielkość firm korzystających ze wsparcia IPP i Instytutu Opieki to firmy obsługujące od 50 do 300 rodzin.

 

 

Certfikat

Certyfikacja w zakresie zgodności z normą CBE-2021 [Cross-Border Employment] Pflege/Opieka

Normę CBE 2021 [Cross-Border Employment] Pflege/Opieka może wdrożyć każde przedsiębiorstwo delegujące opiekunów za granicę. Nie ma przy tym żadnego znaczenia wielkość firmy - do wymagań normy CBE 2021 [Cross-Border Employment] Pflege/Opieka mogą dostosować się kilkutysięczne wielooddziałowe korporacje, małe rodzinne firmy, a nawet osoby fizyczne prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą. Wspólnym mianownikiem wszystkich tych firm jest delegowanie pracowników za granicę.

Czytaj dalej

BLOG: LEGALNA OPIEKA W NIEMCZECH

inwigilacja polskich agencji opieki przez niemieckich pośredników

Szanowni Państwo! Napływają do nas informacje, że kolejni niemieccy pośrednicy bombardują polskie firmy formularzami i nakazem poddania się „audytowi”. Audyt polega na ujawieniu niemieckiemu pośrednikowi całego modelu działania polskiej firmy oraz na przekazaniu całej…

legalna praca ukraińskich opiekunek w Niemczech: system rejestracji już działa!

Szanowni Państwo! W dniu wczorajszym szef kancelarii Brighton&Wood otrzymał informację z Landesamt für Einwanderung (LEA) informacje n/t uproszczonego trybu legalizacji ukraińskich uchodźców w Niemczech. System właśnie został uruchomiony. Pozwala on na szybkie podjęcie…

Häusliche Betreuung: Legale Entsendemodelle versus illegale Beschäftigung: Konferenz in Krakau am 31. März 2022

Scheinselbständigkeit, Betreuerin in dem Franchise-System, „Minijobber“ und „Midijobber“ – mehr als 100 Tausend Osteuropäische Pflegekräfte werden im Rahmen von dubiosen „Einsatz- und Entsendmodellen“ beschäftigt. Die deutschen Vermittler und ihre osteuropäische Partner machen…

Zmasowane kontrole w polskich firmach delegujących opiekunów do Niemiec w systemie niemieckiej składki.

Trwają zmasowane kontrole w polskich firmach delegujących opiekunów do Niemiec w systemie niemieckiej składki. Niemieccy ubezpieczyciele zorientowali się, że polskie firmy odprowadzają składek w systemie MIDI-JOB i MINI-JOB oraz w innych formułach „uproszczonych” i naruszają w…

Norma DIN SPEC 33454

Wszystkim firmom delegującym opiekunów do Niemiec przypominamy o wejściu w życie normy DIN SPEC 33454.  Kancelaria Brighton&Wood | European Employment Lawyers & Advisors - Warszawa | Kraków | Opole | Lotnisko Radzieje oraz GlobalEmployment | 24-Stunden-Pflege aus…

Badania wysokości marży netto w przeliczeniu na opiekunkę w agencjach delegujących opiekunów do Niemiec.

Z badań przeprowadzonych przez Brighton&Wood | European Employment Lawyers & Advisors - Warszawa | Kraków | Opole | Lotnisko Radzieje ELYSIUM | kadry | płace | księgowość - Warszawa | Kraków | Opole we współpracy z wytypowanymi 26 agencjami opieki (małe i średnie…